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2020年河南濮陽工業園區選調工作人員公告

2020-01-13 14:04:58 字號: | | 【 打印 】
  2020年河南濮陽工業園區選調工作人員公告已公布,公開選調工作人員15名,報名時間:2020年1月20日-22日(上午8:30至11:30,下午14:30至17:00)。報名地點:濮陽工業園區組織人力資源社會保障局321房間。河南公務員考試網現將其公布如下:
 
  濮陽工業園區公開選調工作人員公告
 
  為加強濮陽工業園區干部隊伍建設,根據工作需要,決定在全市范圍內公開選調工作人員。現就有關事項公告如下。
 
  一、選調計劃
 
  本次計劃公開選調財政全供事業人員15名,選調范圍為全市機關事業單位在編在崗人員。選調崗位及名額詳見《濮陽工業園區公開選調工作人員崗位情況一覽表》(附件1)。
 
  二、報考資格條件
 
  (一)報考人員應具備下列資格條件
 
  1.具有良好的政治、業務素質,品行端正,實績突出,群眾公認。
 
  2.近三年年度考核均為稱職(合格)及以上等次。
 
  3.年齡一般在40周歲以下(1980年1月1日以后出生);有相關崗位工作經驗10年以上的,年齡可放寬至45周歲以下(1975年1月1日以后出生)。
 
  4.具有擬選調職位要求的工作能力和任職條件。
 
  5.具有正常履行職責的身體條件。
 
  6.法律、法規規定的其他條件。
 
  (二)不得報考的情況
 
  1.受處分期間或者未滿影響期限的。
 
  2.正在接受紀律審查的,涉嫌犯罪、司法程序尚未終結的。
 
  3.選用后即構成回避關系的。
 
  4.按照有關規定,在工作單位服務年限未滿或尚在試用期范圍內的。
 
  5.有犯罪記錄或被列入誠信黑名單的。
 
  6. 法律、法規和政策規定不得調動的其他情形的人員。
 
  三、選調程序
 
  (一)發布公告
 
  選調公告在濮陽市人力資源和社會保障局網站(www.hapy.hrss.gov.cn)和濮陽工業園區網站(www.pygyyq.gov.cn)發布。
 
  (二)報名
 
  報名采取本人現場報名方式進行。凡符合選調條件的人員均可報名。報名時需提交材料:
 
  1.《濮陽工業園區公開選調工作人員報名表》1份(附件2);
 
  2.本人有效身份證原件、復印件及近期同版免冠正面彩色2寸照片4張(藍底);
 
  3.學歷證書、學位證書原件及復印件各1份;
 
  4.《干部參加工作時間、出生年月及學歷審批表》或事業單位人員首次聘用登記表、干部任免審批表復印件1份;
 
  5.單位出具的同意報考的證明信(需注明經審查的出生年月、參加工作時間、學歷及工作經歷)。
 
  每人只能選報一個崗位。選調崗位的報名人數與擬選調人數的比例原則上不低于3:1,如達不到比例要求的,核減或取消該崗位選調計劃。
 
  報名時間:2020年1月20日—22日(上午8:30至11:30,下午14:30至17:00)。
 
  報名地點:濮陽工業園區組織人力資源社會保障局321房間。聯系電話:0393-8222029。
 
  (三)資格審查
 
  1. 資格初審。對報名申請的相關信息進行初審,確定符合條件的人員名單,并通報審查結果。
 
  2. 領取準考證。通過資格初審的人員于2020年1月31日(上午8:30—11:30,下午14:30—17:00),到濮陽工業園區組織人力資源社會保障局321房間領取準考證。
 
  3. 資格審查貫穿公開選調工作的全過程,凡不符合報名條件的人員,一經發現隨時取消其選調資格。
 
  (四)考試
 
  1. 筆試。設一門綜合試卷,閉卷考試,滿分100分。重點測試政策理論水平、文字表達能力、分析和解決實際問題能力等綜合素質。報考人員需攜帶準考證、本人有效居民身份證參加筆試,筆試地點與要求詳見準考證。筆試成績在濮陽工業園區網站(www.pygyyq.gov.cn)公布。
 
  2. 筆試結束后,按崗位報考人數與選調計劃3:1的比例,從高分到低分確定參加面試人員(若最后一名成績并列,同時進入面試)。
 
  3. 面試。面試滿分為100分。參加面試人員需攜帶準考證和有效居民身份證。
 
  考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。
 
  (五)體檢
 
  1. 根據考試總成績,按擬選調崗位1:1的比例從高分到低分確定參加體檢考察人員。總成績并列的,面試成績高者優先。
 
  2. 體檢參照公務員錄用體檢的有關標準進行。
 
  3. 因體檢放棄或體檢不合格造成崗位空缺的,可依次遞補。
 
  (六)考察
 
  1. 根據個人總成績、體檢結果和崗位需求等額確定考察人選。
 
  2. 主要考察報考者的德、能、勤、績、廉情況;查閱本人檔案及有關資料,核實報考者是否符合規定的報考資格條件,確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。
 
  3. 因考察不合格出現崗位缺額的不再遞補,因個人放棄的可以遞補。
 
  (七)公示和調動
 
  對考察合格人員進行公示,公示時間不少于5個工作日。公示無異議的,按照有關規定辦理調動手續。公示有異議的,經查實后取消選調資格,出現的崗位缺額不再遞補。
 
  四、其它事項
 
  (一)本次選調工作由濮陽工業園區組織人力資源社會保障局負責實施。
 
  (二)《濮陽工業園區公開選調工作人員公告》及相關信息在指定網站發布。未按時、按要求參加各選調環節產生的后果由報考人員個人承擔。
 
  (三)報考人員應認真閱讀本次選調公告,嚴格按照選調公告的內容、規定和程序報考。
 
  (四)本次選調工作不指定具體考試范圍和考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
 
  (五)為確保選調工作公平、公正,相關人員要嚴格執行保密、回避等紀律,整個選調過程主動接受紀檢部門全程監督和社會各界監督。
 
  未盡事宜按照國家、省、市相關文件的規定執行,本次選調工作由濮陽工業園區公開選調工作領導小組辦公室負責解釋。
 
  咨詢電話:濮陽工業園區組織人社局  0393-8222029
 
  監督電話:濮陽工業園區紀工委  0393-8222621
 
  附件:
 
  1. 濮陽工業園區公開選調工作人員崗位情況一覽
 
  2. 濮陽工業園區公開選調工作人員報名信息表
 
  濮陽工業園區公開選調工作領導小組辦公室

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